中國張掖網(wǎng)甘州訊 甘州區(qū)聚焦首善之區(qū)、創(chuàng)新之區(qū)、和美之區(qū)、經(jīng)濟強區(qū)建設目標，建機制、破難題、優(yōu)環(huán)境、聚人才，努力把人才“關(guān)鍵變量”轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的“最大增量”。

　　黨管人才完善體制機制。始終把黨的領導貫穿人才工作全過程，將人才工作納入?yún)^(qū)委“一號工程”，優(yōu)先謀劃、優(yōu)先推進、優(yōu)先保障。區(qū)委常委會定期研究人才工作、專題聽取匯報，研究部署階段性任務，著力破解人難引、才難用、人難留問題。全方位謀劃布局，構(gòu)建發(fā)展規(guī)劃意見、綜合政策措施、配套實施辦法、具體操作規(guī)程等政策體系，不斷釋放人才政策紅利。完善“任務分解＋跟蹤督促＋述職評議”閉環(huán)管理機制，明確工作職責，壓實“一把手”責任，以責任落實帶動任務落細，助推人才工作駛?cè)搿翱燔嚨馈薄?/p>

　　筑巢引鳳拓寬引育渠道。實施重點產(chǎn)業(yè)靶向引才、高端人才柔性聘用、優(yōu)秀人才回流“三大計劃”，引進招聘各類人才516名，其中副高級以上職稱和碩士以上學歷12人，吸引1690名畢業(yè)生留甘來甘就業(yè)創(chuàng)業(yè)，人才集聚效應日益凸顯。立足構(gòu)建服務人才成長成才全周期產(chǎn)業(yè)鏈，組建運營張掖人才發(fā)展集團，承接實施各類業(yè)務101項，服務人才1000多人次。開展“彩虹張掖千人主播團矩陣”建設，選拔區(qū)級優(yōu)秀主播240名，培養(yǎng)電商直播愛好者600余人。舉辦“百千萬”創(chuàng)業(yè)引領工程創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽等活動10余場次，評選“甘州工匠”60名，新銳創(chuàng)客152名。突出實踐實效培養(yǎng)人才，推薦7名行業(yè)骨人才參加“隴原之光”“彩虹之光”研修學習，引導200余名教育、醫(yī)療等領域骨干人才到脫貧攻堅、鄉(xiāng)村建設第一線建功立業(yè)，以實踐淬煉人才“成金”。

　　拴心留人創(chuàng)優(yōu)發(fā)展生態(tài)。以文明城市創(chuàng)建、彩虹張掖建設為抓手，聚力打造新時代人才向往之地。聚焦人才關(guān)心關(guān)注的“關(guān)鍵小事”，全方位提供子女教育、住房保障、交通出行等專享待遇和便利服務。嚴格落實黨委聯(lián)系服務優(yōu)秀人才制度，為210名高層次人才健康體檢、22人推薦入選市拔尖人才、14人獲領“金張掖人才服務卡”，183名優(yōu)秀人才評選國家及省市人才培養(yǎng)項目。圍繞打造青年人才來甘暖心“第一站”，建成4家青年人才驛站，為近百名來甘求職創(chuàng)業(yè)的青年人才提供免費住宿。區(qū)財政預算人才工作專項資金200萬元，撬動行業(yè)領域投入2014.9萬元，切實營造尊重人才、關(guān)愛人才的良好社會環(huán)境，讓各類人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造活力競相釋放。(張建龍)