中國(guó)張掖網(wǎng)民樂(lè)訊 民樂(lè)縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于培養(yǎng)選拔年輕干部的部署要求，制定出臺(tái)《民樂(lè)縣年輕干部“萃英計(jì)劃”實(shí)施方案》，堅(jiān)持以政治引領(lǐng)為先導(dǎo)、以抓實(shí)基礎(chǔ)為根本、以隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)，進(jìn)一步健全完善年輕干部培養(yǎng)選拔管理使用全鏈條機(jī)制，形成發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔年輕干部的整體合力。

　　準(zhǔn)確把握年輕干部成長(zhǎng)規(guī)律，強(qiáng)化常態(tài)化、全鏈條、一體抓的工作理念，系統(tǒng)優(yōu)化年輕干部選育用管的完整周期，推動(dòng)年輕干部由“滿(mǎn)足當(dāng)前選人用人需要”向“著眼事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展”轉(zhuǎn)變，工作重點(diǎn)由建議將“偏重于”修改為“偏重”“選拔使用”向“選育用管全鏈條”轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持源頭建設(shè)與動(dòng)態(tài)管理相統(tǒng)一、遵循規(guī)律與大膽使用相統(tǒng)一、從嚴(yán)管理與正向激勵(lì)相統(tǒng)一，既把源頭、又顧全程，既重使用、又重嚴(yán)管，既看平時(shí)、又盯關(guān)鍵，既大力培養(yǎng)選拔年輕干部、又統(tǒng)籌用好其他年齡段干部，不斷改進(jìn)方法舉措，著力構(gòu)建無(wú)縫銜接、閉環(huán)管理的年輕干部培養(yǎng)選拔管理監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制。深入宣傳黨的干部工作方針政策，引導(dǎo)廣大干部群眾充分認(rèn)識(shí)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要性和緊迫性，配合做好年輕干部和“三方面”干部培養(yǎng)選拔管理監(jiān)督工作，形成共享資源、統(tǒng)籌使用、共同落實(shí)的工作格局，為年輕干部健康成長(zhǎng)創(chuàng)造有利條件，營(yíng)造良好氛圍，真正讓年輕干部努力成為推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的棟梁之材。(尚明)