中國張掖網(wǎng)訊 張掖市把加強駐村幫扶工作隊伍管理、提升駐村幫扶工作實效與反饋問題整改緊密結(jié)合，結(jié)合“三抓三促”行動專題練兵，堅持“五個聚焦”，靠實責(zé)任、多措并舉，著力在鍛造一支想干事、能干事、干成事的駐村干部隊伍上求實效見真章，推動了駐村幫扶工作扎實深入、持續(xù)有效開展。

　　聚焦建強隊伍，調(diào)整優(yōu)化駐村力量。堅持“撤一補一、誰撤誰補、先撤后補”原則，采取個人自薦、單位推薦、組織審查方式，嚴(yán)把政治、品行、能力、作風(fēng)、廉潔“五道關(guān)口”，今年對脫貧村、鄉(xiāng)村建設(shè)重點村、易地扶貧搬遷安置社區(qū)的52名駐村時間滿兩年的駐村干部進行了調(diào)整輪換，確保了駐村幫扶力量不減弱，為駐村幫扶工作深入開展奠定了堅實基礎(chǔ)。

　　聚焦能力提升，加強駐村實戰(zhàn)培訓(xùn)。市、縣區(qū)統(tǒng)籌謀劃，高位推動幫扶干部培訓(xùn)工作，通過“理論學(xué)習(xí)+參觀講解+互動交流”相結(jié)合方式，在提升培訓(xùn)實效上下功夫。市級對駐村工作隊隊長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職副書記等240人進行了重點培訓(xùn)；各縣區(qū)全面培訓(xùn)同時，每季度組織一次駐村工作隊員“大考試”，集中檢測學(xué)習(xí)工作成果；鄉(xiāng)鎮(zhèn)將幫扶干部能力提升與“練兵比武”相結(jié)合，通過演講比賽、政策解析、夸賽工作等方式，幫助幫扶干部掌握政策、熟悉情況、推進工作，實現(xiàn)駐村干部培訓(xùn)全覆蓋、常態(tài)化。

　　聚焦規(guī)范管理，嚴(yán)格落實駐村制度。進一步壓緊靠實縣區(qū)主體責(zé)任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地管理責(zé)任，嚴(yán)格落實總隊長例會制度，采取聽取匯報、實地調(diào)研、明察暗訪、釘釘視頻抽查等方式，及時掌握況，并交任務(wù)壓擔(dān)子。通過釘釘視頻電話抽查駐村干部320多人次，下發(fā)釘釘打卡考勤通報4期，對12名駐村不達(dá)標(biāo)隊員進行了談話，傳導(dǎo)了工作壓力，倒逼了工作制度落實。

　　聚焦提升效能，強化工作任務(wù)落實。市、縣區(qū)將國家、省上評估考核反饋幫扶問題整改與推進駐村幫扶工作任務(wù)有效落實統(tǒng)籌安排、一體推進，細(xì)化措施、責(zé)任到人、建立臺賬、明確時限、對賬銷號，以問題整改促進工作落實。幫扶單位、駐村幫扶工作隊對1496戶4611人監(jiān)測對象進行“一戶一策”精準(zhǔn)幫扶，戶均落實幫扶措施5.56項，消除風(fēng)險1094戶3511人；走村入戶1311次21353人，開展政策宣傳325場次受益31716人次，化解矛盾各類糾紛355起，解決群眾就醫(yī)、上學(xué)等急事難1834件。探索實施“小院議事廳”“網(wǎng)格議事廳”“小板凳+”等基層議事服務(wù)模式，積極推進美麗鄉(xiāng)村示范創(chuàng)建，群\獲得感、滿意度得到大幅提升。

　　聚焦壓力傳導(dǎo)，加大督導(dǎo)調(diào)研力度。市、縣區(qū)將駐村幫扶工作納入鞏固脫貧成果督查檢查主要內(nèi)容，采取隨機檢查、專項督查等形式，加大督查檢查力度，建立落實定期通報制度，傳導(dǎo)工作壓力。7月份，市委組織部會同市鄉(xiāng)村振興局，采取“四不兩直”方式，對駐村工作隊員在崗履職、作用發(fā)揮情況進行了調(diào)研督導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場反饋、跟蹤督辦，對3名工作上手慢、作風(fēng)不扎實、群眾滿意度不高的工作隊員予以撤換，層層傳導(dǎo)壓力，提振了幫扶干部駐村信心，提升了駐村工作實效。(王立鵬)