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    您當(dāng)前的位置 : 中國(guó)張掖網(wǎng) >> 縣區(qū) >> 臨澤 臨澤縣蓼泉鎮(zhèn):黨建引領(lǐng)“金鑰匙” 開啟鄉(xiāng)村治理新模式 來源:張掖市融媒體中心    0 人參與互動(dòng) 2023年06月12日 10:53

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      中國(guó)張掖網(wǎng)臨澤訊  今年以來,臨澤縣蓼泉鎮(zhèn)全面推行“組織引領(lǐng)、一網(wǎng)統(tǒng)管、常態(tài)走訪、定期說事、‘碼’上響應(yīng)、接訴即辦”工作法,堅(jiān)持黨建引領(lǐng)與鄉(xiāng)村治理深度有機(jī)融合,串聯(lián)鄉(xiāng)村治理各個(gè)環(huán)節(jié),疏通農(nóng)村基層治理堵點(diǎn),全力打造臨澤縣黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理“樣板鎮(zhèn)”。

      堅(jiān)持組織引領(lǐng),推動(dòng)治理機(jī)制融合化。深入開展基層黨建基礎(chǔ)建設(shè)攻堅(jiān)行動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、“黨員固定活動(dòng)日”等制度,按照“雙好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)選優(yōu)配強(qiáng)村干部隊(duì)伍,持續(xù)鞏固提升五星級(jí)黨支部建設(shè)成果。堅(jiān)持“黨建+產(chǎn)業(yè)”發(fā)展思路,深入實(shí)施村集體經(jīng)濟(jì)“提標(biāo)倍增”行動(dòng),整合優(yōu)化重組資源、技術(shù)、市場(chǎng)等要素,大力推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)公司化改革,激活村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展“新引擎”。

      強(qiáng)化一網(wǎng)統(tǒng)管,推動(dòng)治理平臺(tái)一體化。堅(jiān)持一網(wǎng)覆蓋管全局,打造集政治功能、宣傳教育、便民服務(wù)、矛盾調(diào)解為一體的鄉(xiāng)村治理綜合平臺(tái),選配專職網(wǎng)格員14名,黨員聯(lián)系戶241名,實(shí)現(xiàn)服務(wù)在基層拓展、矛盾在基層化解、民心在基層凝聚。健全網(wǎng)格服務(wù)事項(xiàng)清單,建立網(wǎng)格員公示上崗、巡查走訪、定期調(diào)度等制度。扎實(shí)開展“三官一師一員”進(jìn)網(wǎng)格活動(dòng),動(dòng)真碰硬解決征地拆遷、土地流轉(zhuǎn)等民生問題32件,打通基層社會(huì)治理“神經(jīng)末梢”。

      落實(shí)常態(tài)走訪,推動(dòng)治理體系長(zhǎng)效化。結(jié)合“三抓三促”行動(dòng)和“四實(shí)”活動(dòng),建立鎮(zhèn)村干部入戶走訪機(jī)制,按照“1+1+N”包聯(lián)模式(即每村至少配備1名黨政班子成員、1個(gè)辦室(中心)、N名干部),嚴(yán)格落實(shí)鎮(zhèn)科級(jí)干部包村、干部包戶機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了“村村都有領(lǐng)導(dǎo)包、戶戶都有干部聯(lián)”,明確聯(lián)系包抓職責(zé),圍繞矛盾糾紛調(diào)處、環(huán)境衛(wèi)生整治、安全隱患排查等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),全面入戶走訪,做到政策指示第一時(shí)間傳達(dá)、生活情況第一時(shí)間關(guān)注、建議意見第一時(shí)間收集,至目前收集解決群眾各類訴求80余件。

      開展定期說事,推動(dòng)治理效能多元化。全面落實(shí)“四議兩公開”工作法,及時(shí)將村規(guī)民約、村務(wù)、社會(huì)救助、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等內(nèi)容公開“晾曬”。定期開展“初心講堂”“民情懇談會(huì)”等活動(dòng),引導(dǎo)群眾把小情大事擺出來在“鄰里小院”議一議、困惑難事講出來幫一幫,暢通群眾訴求表達(dá)途徑。收集意見建議,形成“紓難解困清單”,實(shí)行“一事一記錄一反饋”制度,抓好問題落實(shí)。

      創(chuàng)新“碼”上響應(yīng),推動(dòng)治理手段現(xiàn)代化。深化“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,更新完善“一鍵響應(yīng)”系統(tǒng)人員架構(gòu),強(qiáng)化操作培訓(xùn),確保指令精準(zhǔn)高效下達(dá)、基層情況及時(shí)掌握。全覆蓋建立“社員微信群”,確定專人負(fù)責(zé)信息收集、處理答復(fù)。推廣運(yùn)用民情直通平臺(tái)、12345受理熱線,切實(shí)做到讓群眾辦事找得到人、訴求及時(shí)回應(yīng),讓數(shù)據(jù)多跑腿、群眾少跑路。整合“人民調(diào)解員”、專職網(wǎng)格員等各類資源,打造“群眾需要、網(wǎng)格吹哨、組織報(bào)到”的暖心網(wǎng)格,最大限度滿足群眾對(duì)美好生活的向往。

      推行接訴即辦,推動(dòng)治理服務(wù)高效化。全面推行“一站式”“全天候”服務(wù)機(jī)制,發(fā)揮網(wǎng)格員探頭哨點(diǎn)和黨群服務(wù)中心辦事平臺(tái)作用,優(yōu)化辦事流程,形成“快速感知、接訴即辦、有效反饋”的工作閉環(huán),精準(zhǔn)及時(shí)解決群眾訴求。把群眾是否滿意作為評(píng)定標(biāo)尺,以響應(yīng)率、解決率、滿意率為主要指標(biāo),為群眾提供便捷高效服務(wù)。充分發(fā)揮“三團(tuán)”作用,動(dòng)員群眾全面參與人居環(huán)境治理、矛盾糾紛調(diào)處等工作,做到鄉(xiāng)村治理人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人共享。(王巍)

     

     

    編輯: 韓夢(mèng)圓

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